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为进一步深化优质护理服务工作,提高护理服务质量,5月27日下午,护理部在第二会议室举行“深化优质护理服务,提升患者就医感受”经验交流会,本次会议的主题是:“护士长如何管理科室、如何经营科室。”全院护士长及护理骨干共120余名参加,院长连鸿凯及主管院长刘玲出席了本次会议。
首先,护理部主任徐志霞介绍了与会的领导及参会人员,简要介绍了会议内容及意义,并对目前护理缺陷问题进行分析汇报。
会上,神经内科二病区护士长肖然、康复科护士长马宏丽、普外二普外三护士长刘娟娟分别结合本科室的工作实际,就如何强化“五个一”、“五个比”提出了自己的意见;妇儿科护士长王爱武介绍了兄弟医院的工作经验;ICU护士长董春迎讲解了ICU设备使用及护理; CCU护士长李建芳针对本科室存在的护理缺陷,与大家共同分享,引以为戒; SICU护士长陈亚君分享了外出学习医院重症监护质量管理与临床护理技术经验。通过经验交流,每一位护士长了解到其他科室在提升患者就医感受工作方面的经验,也找到了本科室工作中存在的不足和今后的努力方向,大家感受颇深,受益匪浅。
连院长在会上做了重要指示。他强调:护理人员要有追求完美的精神,随着经济的快速发展,新技术、新业务层出不穷,我院的护士长大多较年轻,可塑性很强,担子也会越来越重,但是大家的使命很光荣,责任很重大。护士长是一个科室氛围的营造者,病人的就医感受基本来自护理,凡事要站在患者的角度考虑,希望大家能成为科室的管理能手、技能能手、掌握政策能手;护理技能要按照三甲要求实行PDCA管理;随着医院发展的趋势,医院的平台更加明确,护士责任越来越大,对待工作要严要求。
接着,刘院长结合自己亲身经历告诉大家对待工作要有强烈的信念和目标,希望护理人员把科室当成自己的家一样爱护管理,对待工作要加强责任心。将来医生可能多点执业,未来的医院就属于护士,我们要管理好这个平台,才能引进高技术的医疗团队。目前实行护理缺陷管理,在缺陷管理过程中是跟护患沟通有关联的,如果我们都能“多说话”,尤其要多说三句话:治疗前多解释一句;治疗后多安慰一句;出院时多关照一句,那么我们的护理服务会提升。最后对护理人员提出要求一是要对待患者要充满爱心、爱岗敬业;二是尊重患者,保护隐私;三是加强沟通,确保满意;四是工作务实,关注细节。刘院长强调,护士长是实践者、践行者、操作者,要加强病房管理,注重服务流程便捷、服务信息互通、服务态度优质、服务行为严谨,确保服务质量提升、服务效果满意。
会议最后,徐主任表态发言:连院长和刘院长做了重要指示,对护理工作提出了更加切实的目标和更好的要求,他们推心置腹、语重心长,为今后护理工作指明了前进的方向,也提出更好、更切实际、更具操作性、更实用的指导意见。面对存在问题,主要是执行力不够,再宏伟的蓝图不落实也等于没有。结合我院目前的“五个一、五个比、三风”活动精神,在三甲后港区前这一关键时段,护理部将直面护理服务现存问题,深入领会医院精神和要求,狠抓护理内涵的具体点,以点带面,坚持深化优质护理服务,提高患者就医感受,促进护理服务质量的全面提升。