督查副科级人员到岗情况

     2014年1月15日早晨，在连院长组织下，党办、人事科、纪委对职能科室副科级人员进行了到岗情况抽查。
     纪委紧急电话通知了院本部20余名机关后勤的副科长，在15分钟以内赶到长江广场小会议室。在规定时间内，有1名同志无故未能按时到岗。
     连院长首先表扬了按时到岗的同志们，明确了此次抽查督导的意义，告诫大家，作为一名中层干部，要珍惜岗位，严格要求自己，否则会给科室造成很大的负面影响。并提出了要求：第一，要爱岗敬业，以身作则、埋头苦干。作为中层的副职，每个人都要有自己具体分管的工作，要将心思实实在在放在抓工作、抓落实上，努力在本职工作上做出成绩，真正起到模范带头作用；第二，要勤奋学习，不断充实完善自己。职位的提升，并不代表能力、水平的提升，如不努力学习，强化素质自身素质，将无法适应角色新要求，更无法承担工作的重担。每个人都要多学习，多沟通，通过学习把工作做好；第三，下一步医院将抽查每个人分管工作的具体开展情况。最后连院长希望大家能够以饱满的状态、优良的作风，提高自己的岗位职业素养与技能，不断提高我们的内涵，努力开展工作，力争在新的岗位上做出成绩！
     该名无故未按时到岗的同志，在纪委利用两天的时间，认真学习了《医院管理规定》、《全岗优质服务100条》、《医疗机构从业人员规范手册》等，记录了学习笔记，书写了检查，通过学习，该同志深刻认识到自身存在的不足，提高了思想意识。